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  2. 人事系統
  3. 第15頁

人(ren)事(shi)系統

  • ehr系統前10有哪些 

    摘要(yao)中(zhong)國EHR（電子人(ren)力資(zi)源管(guan)理）系統(tong)前10名(ming)分別為：1、簡道云HRM人(ren)事管(guan)理系統(tong)；2、北森(sen)；3、金(jin)蝶(die)云人(ren)力資(zi)源；4、致遠互聯（致遠A8+ HR）；5、釘釘HRM；6、Moka；7…

    2025 年 6 月 30 日

  •   ehr系統主數據有哪些

    摘要 EHR（電子人力資源）系(xi)統的主數(shu)據(ju)通常包括：1、員工信息；2、組織架構與(yu)部(bu)門(men)信息；3、職位與(yu)崗位信息；4、薪酬福利數(shu)據(ju)；5、考勤與(yu)假勤數(shu)據(ju)；6、合同(tong)與(yu)勞動關(guan)系(xi)信息。主數(shu)據(ju)是E…

    2025 年 6 月 30 日(ri)

  • ehr系統錄入需要哪些信息 

    摘要(yao)(yao)ehr系(xi)統錄入(ru)需要(yao)(yao)的(de)信(xin)(xin)息(xi)主(zhu)要(yao)(yao)包括(kuo)：1、員工(gong)個人(ren)基本信(xin)(xin)息(xi)；2、崗位與(yu)(yu)組(zu)織信(xin)(xin)息(xi)；3、合同(tong)與(yu)(yu)入(ru)職信(xin)(xin)息(xi)；4、薪酬(chou)與(yu)(yu)福利(li)信(xin)(xin)息(xi)；5、考勤與(yu)(yu)績(ji)效信(xin)(xin)息(xi)；6、培訓與(yu)(yu)發展信(xin)(xin)息(xi)；7、離職與(yu)(yu)檔案(an)信(xin)(xin)息(xi)。…

    2025 年 6 月 30 日

  • ehr管理需要注意哪些

    摘要EHR（電(dian)子人力(li)資源管理）系統在企業(ye)人事管理中扮演(yan)著至關重要的(de)角色(se)。1、數據安全與(yu)(yu)(yu)隱私(si)保(bao)護，2、系統穩定性(xing)與(yu)(yu)(yu)兼容(rong)性(xing)，3、流程自動化(hua)與(yu)(yu)(yu)個性(xing)化(hua)，4、用戶權限與(yu)(yu)(yu)操作規范，5、數據分析(xi)…

    2025 年 6 月(yue) 30 日

  • ehr系統有哪些推薦 

    摘(zhai)要(yao)當前(qian)市(shi)場(chang)上推薦的(de)EHR（電子人事(shi)管(guan)理系統）主要(yao)有以(yi)下5款：1、簡道云HRM人事(shi)管(guan)理系統；2、北森；3、金蝶云星空人力(li)云；4、用(yong)友(you)人力(li)資源云；5、SAP SuccessFacto…

    2025 年 6 月 30 日

  •   ehr系統軟件有哪些

    摘要常見的EHR系(xi)統(tong)軟件有(you)：1、簡道云HRM人事管理系(xi)統(tong)；2、用友NC Cloud；3、SAP SuccessFactors；4、金(jin)蝶云星空；5、Oracle HCM Cloud；…

    2025 年 6 月 30 日(ri)

  •   ehr系統包含哪些內容

    摘要EHR系統（電子人力資源(yuan)管(guan)理(li)(li)(li)系統）通常包(bao)含1、組織結構管(guan)理(li)(li)(li)，2、員工信息(xi)管(guan)理(li)(li)(li)，3、薪酬福利(li)管(guan)理(li)(li)(li)，4、考勤與(yu)請假管(guan)理(li)(li)(li)，5、績效管(guan)理(li)(li)(li)，6、招(zhao)聘與(yu)入職管(guan)理(li)(li)(li)，7、培訓與(yu)發展，8、報表分…

    2025 年(nian) 6 月 30 日(ri)

  • ehr云系統有哪些

    摘(zhai)要目(mu)前主(zhu)流的(de)EHR（電子人力(li)資源）云系(xi)統有：1、簡道云HRM人事管理(li)系(xi)統；2、SAP SuccessFactors；3、Workday；4、Oracle HCM Cloud；5、…

    2025 年 6 月(yue) 30 日

  •  人事ehr有哪些功能

    摘要 人(ren)(ren)事EHR系統（Employee Human Resource Management System，簡稱EHR）具備1、人(ren)(ren)員信息(xi)管理(li)；2、組織(zhi)架構(gou)管理(li)；3、考勤與假勤管理(li)；4…

    2025 年(nian) 6 月(yue) 30 日(ri)

  • 工廠ehr系統有哪些 

    摘要(yao)工廠(chang)EHR（人力資源管(guan)理(li)(li)(li)）系統(tong)主要(yao)有以下4類(lei)核心功能：1、人員信息與組織架構管(guan)理(li)(li)(li)；2、考勤與排(pai)班管(guan)理(li)(li)(li)；3、薪資與績效(xiao)管(guan)理(li)(li)(li)；4、招聘與培訓管(guan)理(li)(li)(li)。其中，考勤與排(pai)班管(guan)理(li)(li)(li)在工廠(chang)場景(jing)中尤…

    2025 年 6 月(yue) 30 日

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    • 銷售業務規則(ze)靈(ling)活設置
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    進銷存管理
    • 銷售(shou)訂單全流程(cheng)管(guan)理
    • 實時動態庫(ku)存管理
    • 采購(gou)精細(xi)化線上管理
    • 業財一體，收支對賬清晰
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    ERP管理
    • 提高“采(cai)銷存產財(cai)”業務效率
    • 生產計劃、進度全程管控
    • 業務數(shu)據(ju)靈(ling)活分析、展(zhan)示(shi)
    • 個性化(hua)需求自定義(yi)修(xiu)改
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    項目管理
    • 集中管理項目信(xin)息
    • 靈活創(chuang)建項目計劃(hua)
    • 多(duo)層級任務管理，高效協同
    • 可視化項目(mu)進度追蹤與分(fen)析
  • rich-template
    HRM人事管理
    • 一體化HR管理(li)，數據全(quan)打通
    • 員工檔案規范化(hua)、無(wu)紙化(hua)
    • “入轉調離”線上審批、管理(li)
    • 考勤、薪酬(chou)、績(ji)效數據清晰
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    行政OA管理
    • 常見行政管(guan)理模塊全(quan)覆蓋
    • 多功(gong)能模塊靈活組合
    • 自定(ding)義審(shen)批流(liu)程
    • 無紙化線(xian)上辦公
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    • 表單個性化

      通過對字段拖拉(la)拽(zhuai)或導入(ru)Excel表(biao)(biao)，快速生(sheng)成一張表(biao)(biao)單，靈(ling)活進行(xing)數據(ju)采集、填報與存(cun)檔

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      產品功能,表單設計,增刪改,信息收集與管理

      通過對字段拖拉拽或導入Excel表，快速(su)生成一張表單(dan)，靈活進行數據采集(ji)、填報與存(cun)檔

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    • 流程自動化

      對錄入(ru)的數(shu)據(ju)(ju)設(she)置流程規(gui)則實現數(shu)據(ju)(ju)的流轉(zhuan)、審批、分配、提醒……

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      產品功能,流程設計,任務流轉,審批流

      對錄(lu)入的數據設置(zhi)流程規(gui)則實現(xian)數據的流轉、審(shen)批(pi)、分配、提醒……

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    • 數據可視化

      選擇(ze)你想(xiang)可(ke)(ke)視化的(de)數據(ju)表(biao)，并匹配對(dui)應的(de)圖(tu)表(biao)類型即可(ke)(ke)快速生成一張報表(biao)/可(ke)(ke)視化看(kan)板

      產品功能,數據報表可視化,權限管理

      選擇你想(xiang)可(ke)(ke)視化(hua)的(de)數據表，并匹(pi)配對應(ying)的(de)圖表類型即可(ke)(ke)快速生成一(yi)張報表/可(ke)(ke)視化(hua)看板

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    • 數據全打通

      在不同(tong)數(shu)(shu)據(ju)表之間進(jin)行 數(shu)(shu)據(ju)關聯與數(shu)(shu)據(ju)加減乘除計算，實時、靈活(huo)地分析處(chu)理數(shu)(shu)據(ju)

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      產品功能,數據處理,分組匯總

      在不同數據(ju)(ju)表之(zhi)間進行 數據(ju)(ju)關聯(lian)與數據(ju)(ju)加減乘除計算，實時、靈活地分析(xi)處理數據(ju)(ju)

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    • 智能數據流

      根據數據變化狀態、時間等規(gui)則，設置事項自動觸發(fa)流(liu)程，告別(bie)重(zhong)復手動操作(zuo)

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      產品功能,智能工作,自動流程

      根據數(shu)據變化(hua)狀態(tai)、時間等規則，設(she)置(zhi)事(shi)項自動(dong)觸發流程，告別重復(fu)手動(dong)操(cao)作

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    • 跨組織協作

      邀請(qing)企業(ye)外的(de)人(ren)員和組織加入企業(ye)內部(bu)業(ye)務協作流程，靈(ling)活(huo)設置(zhi)權限，過(guo)程、數據可(ke)查可(ke)控

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    • 多平臺使用

      手機電腦(nao)不受(shou)限，隨時隨地使用(yong)；不論微信(xin)、企業微信(xin)、釘(ding)釘(ding)還是飛書，均可深(shen)度集成(cheng)；

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      多端使用,電腦手機,OA平臺

      手(shou)機(ji)電腦不(bu)受限(xian)，隨(sui)時隨(sui)地使(shi)用；不(bu)論微(wei)信、企業微(wei)信、釘釘還是飛書，均(jun)可深(shen)度集成；

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    • gartner認證,LCAP,中國代表廠商

      中國低代碼和零代碼軟件市場追蹤報告
      2023H1零(ling)代碼軟件(jian)市場第一

    • gartner認證,CADP,中國代表廠商

      公民開發平臺(CADP)
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    • gartner認證,CADP,中國代表廠商

      低代碼應用開發平臺(CADP)
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    • forrester認證,中國低代碼,入選廠商

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    • gartner認證,CADP,中國代表廠商

      國家信息系統安全
      三級等保認證

    • gartner認證,CADP,中國代表廠商

      信息安全管理體系
      ISO27001認證